{"id":1208,"date":"2024-07-11T18:37:30","date_gmt":"2024-07-11T18:37:30","guid":{"rendered":"https:\/\/4strats.com.br\/?p=1208"},"modified":"2026-01-28T21:56:55","modified_gmt":"2026-01-28T21:56:55","slug":"diferenca-entre-outsourcing-terceirizacao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/4strats.com.br\/new\/outsourcing\/diferenca-entre-outsourcing-terceirizacao\/","title":{"rendered":"Diferen\u00e7a entre Outsourcing e Terceiriza\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"\n

Mesmo n\u00e3o sabendo a diferen\u00e7a, voc\u00ea com certeza j\u00e1 ouviu falar em outsourcing<\/a> e terceiriza\u00e7\u00e3o. Esse m\u00f3dulo de trabalho \u00e9 amplamente empregado no Brasil.<\/p>\n\n\n\n

Quando falamos de gest\u00e3o<\/a> de m\u00eddia sociais, pesquisas mostram que 29% das empresas terceirizam este servi\u00e7o. E, quando o assunto \u00e9 suporte t\u00e9cnico, o outsourcing \u00e9 praticado em mais de 80% das empresas.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Apesar de muitas pessoas confundirem, o outsourcing e a terceiriza\u00e7\u00e3o possuem conceitos diferentes que n\u00e3o podem ser entendidos da mesma forma. Continue a leitura e entenda melhor a diferen\u00e7a entre cada um deles.<\/p>\n\n\n\n

Qual a diferen\u00e7a entre outsourcing e terceiriza\u00e7\u00e3o?<\/h2>\n\n\n\n

Antes de falar das diferen\u00e7as, vamos entender o que esses dois modelos t\u00eam em comum, afinal de contas, s\u00e3o essas similaridades que fazem com que muitas pessoas se confundam.<\/p>\n\n\n\n

A principal caracter\u00edstica em comum \u00e9 que tanto o outsourcing quanto a terceiriza\u00e7\u00e3o se referem a utiliza\u00e7\u00e3o de recursos externos. Ou seja, \u00e9 quando uma empresa utiliza m\u00e3o de obra externa para realizar alguma tarefa ou servi\u00e7o.<\/p>\n\n\n\n

Mas vamos falar das diferen\u00e7as entre eles.<\/h2>\n\n\n\n

O outsourcing trata da contrata\u00e7\u00e3o de uma empresa que ir\u00e1 oferecer um time de profissionais altamente qualificados e que dar\u00e3o suporte estrat\u00e9gico para aquele que o est\u00e1 contratando.<\/p>\n\n\n\n

Esse m\u00e9todo tem como objetivo atuar de maneira mais estrutural por meio da aplica\u00e7\u00e3o de conhecimentos aprofundados em uma \u00e1rea espec\u00edfica. <\/p>\n\n\n\n

Em contrapartida, a terceiriza\u00e7\u00e3o tem a ver com a utiliza\u00e7\u00e3o de uma empresa que vai fornecer profissionais para executar determinadas atividades. Essas atividades n\u00e3o requerem, necessariamente, um conhecimento especializado e n\u00e3o exercem interfer\u00eancia a n\u00edvel estrat\u00e9gico para quem contrata. <\/p>\n\n\n\n

A terceiriza\u00e7\u00e3o pode ser identificada em servi\u00e7os, como: jardinagem, limpeza e seguran\u00e7a, por exemplo. Tendo, como objetivo principal, a diminui\u00e7\u00e3o de custos e burocracias de contrata\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

Entenda melhor o outsourcing.<\/h2>\n\n\n\n

Como falamos anteriormente, o outsourcing \u00e9 mais estrat\u00e9gico, onde um empresa externa e especializada fica respons\u00e1vel por um setor espec\u00edfico da organiza\u00e7\u00e3o contratante.<\/p>\n\n\n\n

Nele, uma empresa oferece know-how e expertise para outra empresa, dando apoio estrat\u00e9gico.<\/p>\n\n\n\n

Com isso, entende-se que o Outsourcing desempenha um papel significativo na performance da empresa que contrata. Entregando a esta, vantagem competitiva e diminui\u00e7\u00e3o de custos em recrutamentos e treinamentos.<\/p>\n\n\n\n

E a terceiriza\u00e7\u00e3o?<\/h2>\n\n\n\n

A terceiriza\u00e7\u00e3o, em resumo, \u00e9 quando um prestador de servi\u00e7os externo \u00e9 contratado por uma empresa para realizar servi\u00e7os ligados a atividades que d\u00e3o suporte ao funcionamento da empresa contratante.<\/p>\n\n\n\n

Menos estrat\u00e9gica do que o outsourcing, a terceiriza\u00e7\u00e3o tem como objetivo principal minimizar os custos da empresa que contrata o servi\u00e7o.<\/p>\n\n\n\n

Al\u00e9m disso, o seu foco est\u00e1 em atividades que possuem menor valor agregado, e que n\u00e3o afetam diretamente a qualidade dos produtos ou servi\u00e7os oferecidos<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Agora que voc\u00ea j\u00e1 sabe a diferen\u00e7a entre outsourcing e terceiriza\u00e7\u00e3o, \u00e9 importante ficar atento a algumas quest\u00f5es. <\/p>\n\n\n\n

Artigo originalmente publicado em\u00a0A.R.Phoenix<\/a><\/p>\n\n\n\n

4Strategies \u2013 Alta Performance para estrat\u00e9gias corporativas<\/a><\/p>\n